Centros para mayores en Vinalopó-Vega Baja exigen licitación urgente tras más de dos años de precariedad
Los trabajadores y trabajadoras de las residencias de personas mayores dependientes y centros de día de Elche, Elda y Benejúzar denuncian una situación de “abandono” debido a la caducidad del contrato de gestión, vigente hasta el 31 de octubre de 2022. Esta situación ha provocado una situación de “continuidad de servicio” sin posibilidad de prórroga, dejando a los empleados en una situación de precariedad laboral. Desde entonces, esperan una licitación por parte de la Consellería de Servicios Sociales, Igualdad y Vivienda de la Generalitat Valenciana, sin que se haya avanzado en su renovación.
Los trabajadores aseguran sentirse “olvidados” y “poco valorados” por parte de la administración, encabezada por la consellera Susana Camarero y el President Carlos Mazón. La caducidad del contrato no solo afecta las condiciones laborales, sino también la calidad del servicio ofrecido a los usuarios, cuyas necesidades han evolucionado hacia una mayor dependencia física y cognitiva, lo que requiere una plantilla más amplia.
Reivindicaciones laborales y salariales
Los empleados recuerdan que con el anterior Consell, sindicatos y patronal acordaron una equiparación salarial con las tablas de la Sanidad pública. Esta medida debía aplicarse progresivamente entre 2023 y 2025, alcanzando el 100% en 2025. Sin embargo, para implementar estos salarios era necesario publicar una nueva licitación del contrato, lo cual no ha sucedido.
La situación laboral es preocupante. Durante ocho años (2015-2023) el convenio colectivo estuvo bloqueado y denunciado, con una escasa subida salarial del 2% entre 2018 y 2019. Cuando finalmente se desbloqueó en 2023, se acordó un aumento del 1% anual hasta 2025, junto con la inclusión de trienios a partir de 2026. No obstante, estas mejoras quedan paralizadas sin una licitación que regule las nuevas condiciones laborales.
Precariedad laboral y abandono
Los trabajadores denuncian que los salarios actuales son insuficientes: “Nunca hemos tenido plus de antigüedad, las noches se pagan a 9 euros, los domingos no computan como festivos y el salario neto promedio es de 1.000 euros, incluso por debajo del SMI en algunos casos”, explican. Esta situación dificulta la contratación de personal y ha llevado a renuncias y excedencias de empleados con más de veinte años de experiencia.
Además, los perfiles de los usuarios han cambiado significativamente. “El usuario es más dependiente física y cognitivamente, pero la ratio de personal sigue siendo la misma que la establecida hace años. La nueva licitación debería contemplar una ampliación de la plantilla”, destacan los empleados.
Durante los últimos dos años han realizado varias protestas, manifestaciones y concentraciones junto a los sindicatos, pero la Consellería sigue sin dar una solución. Esta situación ha llevado a los trabajadores a vivir al límite: “No llegamos a fin de mes, vivimos al borde de la pobreza, con el Consell jugando con nuestro estado físico y psicológico”, lamentan.
Concentraciones de protesta
Ante esta situación insostenible, los trabajadores han convocado concentraciones el próximo 29 de enero en las puertas de los centros gestionados por concesiones integrales. Las protestas tendrán lugar de 11:00 a 12:00 horas en:
Elche: Residencia Altabix (ubicación)
Elda: Residencia y centro de día El Catí (ubicación)
Centro de Día para personas dependientes de Elda: (ubicación)
Benejúzar: Residencia PMD (ubicación)
Los empleados hacen un llamado urgente a la Consellería de Servicios Sociales, Igualdad y Vivienda para que licite de forma inmediata el contrato y así puedan mejorar las condiciones laborales y ofrecer un servicio digno a los usuarios.
